社會責任政策

3.1 總則

擔負社會責任，保障員工利益。

持續改進社會責任體系。

3.2  社會責任政策內涵：

3.2.1、 遵守國家相關法律法規、國際公約及其他地方有關法規。

3.2.2、 尊重員工自由，禁止使用童工和強迫勞動。

3.2.3、 提供安全衛生的工作和生活條件，確保員工健康與安全。

3.2.4、 推動勞資合作、尊重員工的結社自由與集體談判權。

3.2.5、 所有員工一視同仁，反對歧視，禁止侮辱人格的行為。

3.2.6、 合理安排生產計劃，合理安排員工的工作時間和休息休假。

3.2.7、 提供合理的工資福利，滿足員工基本需要。

3.2.8、 持續改善工作條件和員工福利。

3.2.9、 推進環境保護工作,提升企業環保意識。

3.2.10、推動公共道德規范建設，禁止任何不正當利益行為。

3.2.11、建立社會責任體系管理，持續改進。